MPT celebra dia do Orgulho LGBTQIA+

Igualdade de direitos, respeito e não discriminação são metas prioritárias do MPT

Brasília, 28/06/2022 - Hoje é dia do Orgulho LGBTQIA+ e o Ministério Público do Trabalho e outras instituições públicas celebram essa data com a reflexão sobre a igualdade de direitos, respeito e não discriminação.

Trata-se da garantia dos direitos fundamentais previstos na Constituição Federal. E o texto constitucional atribui ao Ministério Público a defesa da ordem jurídica, do regime democrático e dos interesses sociais e individuais indisponíveis.

No MPT temos uma coordenadoria temática responsável por essa defesa no âmbito das relações de trabalho: trata-se da Coordenadoria de Promoção da Igualdade de Oportunidades e Eliminação da Discriminação no Trabalho (Coordigualdade) que atua, especificamente, na defesa e na garantia dos direitos trabalhistas de pessoas que sofrem discriminação ou preconceito em razão de sua raça, gênero, deficiência, identidade de gênero ou orientação sexual, dentre tantas outras formas de discriminação. É, portanto, dever do MPT defender e reforçar a necessidade de políticas públicas e de ações afirmativas que visam a equilibrar a balança de um mundo desigual e preconceituoso.

E a constatação óbvia do tamanho deste desafio também está aqui, na nossa página e nas redes sociais, nos comentários que escancaram a importância da celebração da data e de como a comunidade LGBTQIA+ sofre, diariamente, com preconceito. Lembrando sempre que LGBTfobia por meio de piadas depreciativas, intolerância, discurso de ódio ou na negativa de um emprego em razão de sua identidade de gênero não é opinião. É crime!

No Ministério Público do Trabalho, o respeito à diversidade sexual importa. Queremos que o Brasil seja uma país inclusivo, democrático e que respeite as diferenças. E é por isso que celebramos e (continuaremos celebrando) o Dia do Orgulho LGBTQIA+.

Prédio iluminado

Até 30 de junho, a sede do Ministério Público do Trabalho em Brasília será iluminada com as cores do arco-íris, em alusão ao dia do orgulho LGBTQIA+, comemorado no dia 28 de junho.

Para a coordenadora nacional de Promoção da Igualdade de Oportunidades e Eliminação da Discriminação do Trabalho do MPT, Adriane Reis, "as cores do arco-íris expressam o compromisso do MPT no respeito aos diretos civis e igualdade de oportunidades para as pessoas LGBTQIA+ no mundo do trabalho".

A garantia de direitos e de igualdades para as pessoas LGBTQIA+ são metas de atuação prioritária do Ministério Público do Trabalho (MPT), que apoia ações empresariais voltadas a empregabilidade de pessoas LGBTQIA+, como o projeto Cozinha & Voz, ação conjunta do MPT e da OIT Brasil, que capacita transexuais e travestis com formação profissional em assistente de cozinha.

Fonte: Procuradoria-Geral do Trabalho
Informações: (61) 3314-8101/8233
www.mpt.mp.br